Färska utanför mitt utseende på TalkingAlternative. Kommunikationsradio med Joshua Margolis, jag kör i bilen när "Right Here, Right Now" av Van Halen kom på radion. Jag tänkte, hur perfekt. Efter vad jag hade talat om bara ögonblick sedan på showen, här var den perfekta låten att understryka talande points.People ute efter att uppnå sina träningsmål måste börja idag. "Vill inte vänta tills i morgon, varför skjuta upp det en annan dag." Om du lägger bort det idag, blir i morgon en större berg att bestiga. Sluta göra ursäkter och ta det första in i gymmet. Sluta vara rädd. Det finns inget att vara rädd för i gymmet. Vad du faktiskt rädslan gör något nytt. Varför göra det? Verkligheten är, att du inte är nöjd med hur saker är nu, så du behöver för att skaka upp saker. Var inte en av de 88% av nyår resolutionists som misslyckas, vara en av de utvalda 12% som survive.For en NYC personlig tränare, "Right Here, Right Now", betyder sluta vänta på befintliga kunder att hänvisa dig nya verksamhet. Gå ut och få det att hända. Få det att hända för dig. Presumtiva kunder kommer inte att veta att du är där ute om de inte kan hitta dig när de söker. Du kan vara passionerad kondition, men man har också kunna sälja människor andras idé att du är den personliga tränare som cahelp dem att nå sina träningsmål. Var inte en av de 80% av företagen som misslyckas inom de första två åren drift. Bli en av de utvalda 20% att survive.The sanningen är båda parter behöver varandra. Det är viktigt att hitta en kopplingspunkt. Inse att, kan det anslutningspunkt vara i gymmet, på webben, eller genom att engagera sig i det lokala samhället. Denna statistik är så skev i negativ för dem som försöker att nå framgång. Om kunder kan hitta rätt tränare, skulle du ha en mycket högre för en framgångsrik uppfyllelse skattesats för nyårslöften än 12%. Om en NYC personlig tränare vill positionera sig för att kunna hittas av potentiella kunder, än de företag felfrekvens skulle minska. Detta är en win-win situation för båda parter. . Just här, just nu konst av: Jordan Glenn