STILL FÖRÄLDRAR ... Kom ihåg att du kan ha beslutat att inte längre vara man och hustru, men du är fortfarande mamma och pappa till dina barn. Du måste alltid visa ditt barns andra förälder respekt. Detta inkluderar hur du agerar runt andra och vad du säger framför co-förälder och när co-förälder inte är närvarande. En stor del av föräldraskap är att vara en roll modellering för dina barn. Du behöver modell för dina barn respekt. Dina barn kommer att härma ditt beteende. Din respektlöshet för din före detta make kommer att vara förebild ditt barn följa vid sina kontakter med andra people.One enkelt sätt att visa respekt är att handla med dina barn för gåvor eller kort för deras co-förälder. Se till att dina barn känner igen co-förälder med lämpliga presenter eller kort. Detta skulle inkludera juletid, födelsedag och mor /far 's dag kort. Delat föräldraskap ... De aspekter av gott samarbete föräldraskap är mycket lika goda föräldraskap, det är bara lite svårare eftersom du är i olika households.Conflicts Var positiv. Lär positiva metoder för konfliktlösning. Konflikter kommer att komma upp, kan du inte undvika det. Även den bästa skriftlig föräldraskap planen kommer inte att undvika alla konflikter. Konflikter är en stor möjlighet till förebild konfliktlösning till dina barn. Hålla barnen ur ringen. Barnen är inte ett verktyg för att få tillbaka på ditt ex-make. Se till att dina konflikter med ditt ex kretsa kring ett behov av dina barn. Du måste rensa om dina barns behov och inte överföra dina behov åt dina barn. Andra måste du kompromissa när det är möjligt. Ange lämpliga gränser. Ditt hus verser Ex hus. Detta kommer att bli väldigt svårt men om barnen är i fysisk eller psykisk skada, har den andra föräldern rätt att använda vilka föräldraskap stil han /hon finner lämpligt. Hans /hennes föräldraskap beslut är mest sannolikt utanför din kontroll. Det är nog en bra satsning att ditt ex inte kommer att göra samma föräldraskap beslut du make.Both föräldrar borde dela de olika föräldraskap uppgifter. Försök att inte låta en förälder vara ansvarig för hela den dagliga föräldraskap och den andra bara vara roliga föräldern. Dela föräldraskap sysslor såsom förälder /lärare konferenser, möten läkare. Var medveten om barnen arbetar den ena föräldern mot den andra. Du måste kunna dra gränsen mellan vad som händer på ditt hus, i ditt föräldraskap stil och vad som händer på andra föräldrars hus. Bara för att "det" händer i mammas hus betyder inte "det" måste ske hos din house.CommunicationFind ett sätt att kommunicera regelbundet. Detta kan ske genom e-post eller telefon. Se till att du dela så mycket som möjligt. Som ett litet barn, är detta meddelande om grundläggande aktiviteter som att äta, sova och matvanor. En dagbok kan vara ett bra sätt för båda föräldrarna att dela information. När barnen blir äldre kan de kommunicera mer direkt med båda föräldrarna. Men denna kommunikation inte bör överlåtas till barnen bara. Föräldrarna bör ha ett sätt att kommunicera på skolans verksamhet, effekter kyrka, sportevenemang, sociala evenemang och resor ut ur staden. Utveckla en förståelse för varje co-förälder kommunikationsbehov. Till exempel, du har ett jobb där man inte kan nås per telefon, så kommunikationen måste ske genom e-post flera dagar i förväg. ATT SUMMARIZEFirst, respektera co-förälderns föräldraskap metoder, acceptera att skillnaderna är okej. Regelbundet kommunicera med respekt. Ställ starka gränser, kommer barnen lära sig snart vad som är tillåtet på varje förälders hushåll. Låt inte en förälder antar disciplinarian rollen medan den andra föräldern får vara jultomten. Det finns många andra aspekter av framgångsrikt samarbete föräldraskap. Varje co-parenting situation är olika och inte alla förslag fungerar för alla människor. En förälder kan fortfarande arbeta igenom smärtan av skilsmässan. Men, är det möjligt för co-föräldrar att arbeta igenom dessa frågor och utveckla ett sätt att samarbeta med andra co-förälder. När du står inför frågor om co-parenting, söka upp en kurator som har erfarenhet av rådgivning par i föräldraskap planer, kollaborativ tvistlösning och tränar frågor relaterade till effektivt samarbete föräldraskap att hjälpa till med detta steg i ditt liv.
Av: Discovery Rådgivning